El vestido vaquero Saskylar de la marca Samsoe Samsoe presenta un corte atemporal de línea recta, ligeramente acampanado y de longitud midi, sin mangas y con tirantes anchos. El profundo escote delantero en forma de «V» contrasta con la parte trasera clásica y cerrada, ofreciendo una simetría elegante a la silueta
Los bolsillos laterales suman comodidad al diseño
La precisión en la confección se aprecia en las perfectas costuras verticales y los cuidadosos ribetes inspirados en el denim clásico. La ausencia de logotipos visibles permite apreciar en toda su pureza la estética del diseño
Confeccionado en 100% Tencel Lyocell
Forro de bolsillo:100% Algodón
Con un guiño a su herencia escandinava, Samsoe Samsoe se define por una estética que combina la practicidad y la sencillez del estilo urbano de Copenhague con un espíritu escandinavo por excelencia. Sus colecciones trascienden las tendencias, inspirándose en la reconocida tradición del diseño danés para dar como resultado una moda minimalista, asequible y accesible.
CUIDADOS
Lavar a mano
No utilizar lejía EU
Planchar a baja temperatura
PCE solo
Secar en secadora a baja temperatura
ABOUT SAMSOE
Con un guiño a su herencia escandinava, Samsoe Samsoe se define por una estética que combina la practicidad y la sencillez del estilo urbano de Copenhague con un espíritu escandinavo por excelencia. Sus colecciones trascienden las tendencias, inspirándose en la reconocida tradición del diseño danés para dar como resultado una moda minimalista, asequible y accesible.
Combinando piezas cápsula versátiles y contemporáneas con prendas de corte sutil y elegantes estilos característicos, las colecciones son innegablemente escandinavas: tejidos de primera calidad, detalles funcionales y divertidos, acabados a medida y siluetas icónicas confieren a las colecciones de la marca un estilo sutil, personal y sofisticado. Los diseños te acompañan con naturalidad de la oficina al evento, de la semana al fin de semana, y combinan a la perfección solos o en capas.
Atemporal, funcional y sofisticado: todo lo que podrías desear en tu armario.
QUALITY PRODUCTS
Si bien la visión de Samsoe es crear productos excepcionales que los y las clientes puedan usar y apreciar durante muchos años, la producción de ropa siempre tiene un coste ambiental. Por lo tanto, ofrecer una gama de productos más responsable es fundamental para sus ambiciones de sostenibilidad. Para lograrlo, adoptan un enfoque holístico que abarca todos los niveles de producción.
En primer lugar, se centran en un diseño y una artesanía de alta calidad para garantizar la durabilidad de los productos. Prolongar la vida útil de un producto es la mejor manera de reducir su impacto. La casa se centra especialmente en el control de calidad para garantizar que sus productos resistan el uso y la reutilización. Todos los estilos se ajustan y revisan internamente para garantizar qque cumplan con los estándares de ajuste, silueta y calidad. Otro factor importante de esta visión son los materiales que utilizan en el proceso de elaboración; estos definen tanto la calidad del producto como su impacto en el planeta. Por eso utilizan materiales reciclados, orgánicos y certificados para confeccionar sus prendas y accesorios temporales.
Resulta fundamental crear estilos esenciales que van más allá de las tendencias y están diseñados para convertirse en parte de tu armario a largo plazo.
OUR PEOPLE
La gente de Samsoe define su identidad como empresa. Por ello. se esfuerzan por se un empleador responsable que fomenta una cultura laboral saludable y promueve actividades comerciales éticas en toda la organización. Esto implica construir una cultura y un entorno de trabajo inclusivos.
La casa se compromete con una cultura igualitaria e inclusiva basada en el derecho a la igualdad y la no discriminación. Una cultura inclusiva ofrece igualdad de oportunidades para todos los géneros y orígenes. Se esfuerzan por lograr una amplia representación de habilidades, competencias e identidades en todos los niveles de la empresa. Actualmente, las mujeres representan el 86% del Grupo de Operaciones y el 25% del Consejo de Administración, y apoyan el desarrollo profesional y personal de todos sus empleados, independientemente de su raza, etnia, nacionalidad, edad, identidad de género, orientación sexual o religión.